2025年4月1日,“红霸科技”公司总部(郑州郑东新区楷林大厦)开启为期三天的,2025年第一期高阶职业培训—“红霸明日之星训练营”,“红霸科技”40余名储备干部参与集训。
先利达副总经理陈会杰先生、销售运营总监郝祥显、植保作物专家鲁高景、大区经理郑启等相关领导出席开营仪式,并参与授课。
1、专业奠基,技能升级
陈总(陈会杰)在开营仪式上致辞,此次培训活动的主要目的是为了充分满足公司的发展需要,全力打造一支高水平的销售服务队伍。他强调,销售服务团队要在技术、服务、管理、营销四个方面不断提升高效性、先进性和全面性,以适应市场变化和客户需求。他指出,红霸的销售服务团队一定要把公司的价值观贯彻到底,把“学习、利他、诚信、专注”当作自己的行动指南,始终坚持提升自己的专业技术和服务水平,竭诚助农,专注于帮助农民增产增收这一件事上。
陈总分享
运营支持部唐家虎讲解了如何高效利用系统,提升业务经理工作能力;技术服务部郑亚杰分享了AI应用技巧,助力农业生产更“聪明”,让农民劳作更轻松,让土地回报更丰厚。
郑亚杰、唐家虎
植保专家鲁高景深入讲解农药专业知识,他从农药的基本定义出发,详细介绍农药的分类、剂型及名称规范,并强调农药三证及标签的重要性。随后,鲁老师重点讲解各类农药的特点与分析,详细介绍不同种类农药在防治病虫害中的优势。此次培训让业务经理更加深入地了解农药知识,将更好地指导农户科学用药,解决实际生产问题。
植保专家-鲁高景
培训课堂上,储备干部们认真听讲并记录。小组讨论中,大家积极发言,提出困惑。现场互动良好,气氛热烈,掌声不断。
学员正认真听讲
2、红霸科技“明日之星”拓展特训
4月2日,红霸科技“明日之星训练营”迎来了一场别开生面的室外拓展活动。在陈总(陈会杰)和郝总(郝祥显)带领下,40余名储备干部开启了一场融合军事化训练与团队协作的“热血挑战”。
站军姿时,大家昂首挺胸,尽管烈日当头,汗水湿透衣衫,但没有一人退缩,展现出红霸人坚韧不拔的毅力。
红霸学员站似一棵松
团队凝聚力是组织发展的核心动力。它凝聚成员力量,激发协同合作,提升工作效率与创新能力,为实现共同目标奠定坚实基础,是推动团队迈向成功的强大引擎。
团队凝聚力
团队齐心协力,战胜困难
在团队中,个体能力固然重要,但真正的力量源自齐心协力。面对挑战,唯有携手共进,才能汇聚强大能量,战胜大部分困难,迈向成功。
团队能力1+1>3
散是满天星
聚是一道光
这场“汗水与笑声交织”的拓展,不仅锤炼了团队凝聚力,更让红霸精神扎根于每位学员心中。红霸人用行动证明,困难面前唯有迎难而上,方能突破极限。正如陈总所言:“烈日下的坚持,教会我们如何在服务农户时保持初心;游戏中的协作,映射出工作中需彼此成就的团队哲学。”
3、“衣”承初心,“钵”传技能,筑牢红霸根基
大区经理郑启分享了“衣钵传人”理念,聚焦如何传承红霸科技的核心价值观与专业技能给新人。“衣”即思想与认知,需让新人树立正确的市场观和职业道德,传承“为农服务”的初心;“钵”是技能与方法,要传授谈判、协调等实用技术。郑经理还强调“用人所长,天下无不用之人;用人所短,天下无可用之人”的理念,提倡在团队管理中发现新人优点,同时关注短板,提供针对性培训,为红霸科技发展筑牢人才根基。这种以人为本的管理方式,不仅有助于新人快速成长,也为红霸科技的长远发展奠定了坚实的人才基础。
大区经理-郑启
为期三天的 “红霸明日之星训练营” 已落下帷幕,但红霸科技对人才培养、服务提升的脚步永不停歇。此次培训是红霸科技人才发展战略的重要一步。我们相信,通过此次培训的赋能,学员们将在各自的岗位上发光发热,以更加饱满的热情和专业的素养服务农民,助力农业增产增收,为乡村振兴贡献更多力量。
红霸学员合照
未来,红霸科技将继续持续培养高素质人才,锻造一支“懂技术、善服务、敢担当”的铁军队伍,让每一份耕耘都能转化为丰收的喜悦,为“增产中国”与乡村振兴书写更多红霸篇章!